Il 5 marzo è fissato il primo incontro fra i sindacati e il MIUR per definire i contenuti dell’ordinanza sulla mobilità scuola 2020 sia per il personale docente che per il personale ATA.
Il contratto sulla mobilità 2020 probabilmente non sarà diverso da quello degli anni precedenti, ma come sottolinea ItaliaOggi: “le disposizioni contrattuali devono fare i conti con le innovazioni introdotte dal legislatore. Che in materia di mobilità, prevalgono su quelle di natura contrattuale (si vedano gli articoli 2, comma 2, e 41, comma 1 del decreto legislativo 165/2001).
Nel caso specifico, la norma che entra a gamba tesa nella mobilità di quest’anno è l’articolo 1, comma 17-octies, del decreto legge 126/2019 convertito con la legge 159/2019. Il dispositivo prevede, infatti, la sospensione del diritto alla mobilità per cinque anni per i docenti che saranno immessi in ruolo dal 2020/21 in poi. Una norma che ha suscitato le reazioni negative del personale e dei sindacati che ne hanno più volte chiesto il ritiro”.
