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Nuovi posti ATA, elenco aggiornato al 3 novembre

Nuovi posti disponibili per il personale ATA

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Nuovi posti ATA disponibili per chi è iscritto alle graduatorie di terza fascia di istituto. In molte province le graduatorie di prima e seconda fascia sono andate esaurite e le scuole per completare gli organici stanno nominando dalle graduatorie di istituto.

Se in alcune province del Nord l’esaurimento delle graduatorie provinciali sia un fatto scontato, non lo è al centro e al Sud dove scorrono con più lentezza.

Convocazioni da graduatorie di terza fascia per le supplenze ATA 2022/23.

Proprio per dare il via alle nomine da terza fascia, gli USR hanno pubblicato le liberatorie attraverso le quali autorizzano le scuole ad individuare i supplenti ATA e quindi a stipulare contratti annuali.

Di seguito l’elenco aggiornato

ABRUZZO

L’Aquila –

BASILICATA

Elenco posti Potenza – e profili in cui si utilizzeranno le terze fasce per Matera –

CALABRIA

Avviso Catanzaro –

Avviso Crotone–

Reggio Calabria terza fascia per AT- avviso infermieri– guardarobiere –

CAMPANIA

Napoli – profili C.R. – CO – GA- AA – AT –

EMILIA ROMAGNA

Ferrara –

Parma–

Rimini – convocazione (controllare sito ufficio scolastico)

Forlì Cesena convocazione–avviso–2 avviso ATA AR02– Nomine–

Bologna convocazioni –

Avviso Piacenza–nuovo avviso–posti disponibili–

LAZIO

Latina –

LIGURIA

Imperia – La Spezia – Savona collaboratore scolastico + Savona assistente amministrativo e Assistente Tecnico –

Genova restituzione posti CS –

LOMBARDIA

USP di Lecco con avviso del 31 agosto. Le convocazioni riguardano gli assistenti amministrativi della prima, seconda e terza fascia fino a 13,10 punti e i collaboratori scolastici di prima, seconda e terza fascia fino a 9,60 punti.

Monza e Brianza: concluse le operazioni per la prima e la seconda fascia, si passa alla terza.

Anche a Cremona via libera alla terza fascia-

Avviso MILANO: ecco per quali profili –

MARCHE

Pesaro e Urbino –posti Ascoli Piceno–

MOLISE

elenco posti Isernia –

PIEMONTE

Elenco posti disponibili Biella –

Torino pubblica la liberatoria per le convocazioni da terza fascia.

Disponibilità per terza fascia Verbano Cusio Ossola– convocazioni –

Convocazioni dalla terza fascia a Novara–Nomine–

L’avviso dell’USP Alessandria–integrazione –

Posti disponibili e graduatorie Asti–

PUGLIA

L’avviso dell’Ufficio scolastico di Bari:

Si comunica che, a seguito dell’espletamento delle procedure di convocazione degli candidati, questo Ufficio ha esaurito le graduatorie provinciali di cui all’art. 554 del D.L.vo 297/94 e del D.M. 75/2001 relative ai profili in oggetto indicati.
Ciò premesso, le SS.LL. potranno procedere alla stipula di contratti a tempo determinato fino al termine delle attività didattiche, per la copertura dei posti non assegnati e di quelli che si rendano disponibili entro il 31/12/2022, individuando gli aspiranti presenti nelle graduatorie d’istituto.

Bari e BAT liberatoria per il profilo del collaboratore scolastico.

Anche a Brindisi prima e seconda fascia esaurite, si passa alla terza per assistenti amministrativi e tecnici. Così a Foggia.

A Brindisi si passa alla terza per i CS –

SARDEGNA

Via alle supplenze da terza fascia a Sassari e Oristano – posti residui collaboratore scolastico Oristano al 12 settembre –

Graduatorie esaurite anche a Cagliari, si passa alla terza per aa, at, addetto aziende agrarie, cuoco, guardarobiere-

Avviso Nuoro -collaboratore scolastico avviso del 7 ottobre–

SICILIA

Liberatoria Siracusa – Agrigento –avviso Agrigento 7 ottobre – Trapani 12/10 –

TOSCANA

Arezzo – posti disponibili –

Posti disponibili Firenze –

posti disponibili Grosseto –

Lucca Convocazione congiunta in presenza – rettifica 1 settembre –convocazione congiunta CS–

Bollettino Pisa–bollettino cs–convocazioni at–

Pistoia al via da terza fascia-

UMBRIA

Via libera alla terza fascia per AA, AT, CS a Terni –

VENETO

Elenco posti disponibili Padova –

L’ufficio Scolastico di Vicenza comunica “Si trasmette in allegato l’elenco dei posti/ore distinto per profilo professionale del personale ATA che non è stato possibile coprire a causa dell’esaurimento delle graduatorie provinciali.”

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