Nel mese di luglio 2025 molti lavoratori del settore privato vedranno un aumento in busta paga a Luglio 2025 grazie alla quattordicesima mensilità, un beneficio economico previsto da alcuni Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro (CCNL). Questa gratifica, simile alla tredicesima natalizia, è destinata a sostenere le spese estive e viene erogata sulla base di specifiche regole contrattuali.
La quattordicesima spetta ai dipendenti privati il cui CCNL la prevede, come quelli del commercio, turismo, studi professionali, alimentare e logistica, contribuendo a un aumento in busta paga a Luglio 2025. Sono esclusi i lavoratori pubblici e di altri settori come metalmeccanici e bancari. L’importo corrisponde generalmente a un dodicesimo della retribuzione lorda mensile per ogni mese lavorato tra luglio 2024 e giugno 2025.
Anche alcuni pensionati potranno ricevere la quattordicesima, a condizione che abbiano almeno 64 anni e un reddito complessivo annuo entro i limiti stabiliti dall’INPS. Questo bonus sarà erogato nel mese di luglio, contribuendo a un aumento in busta paga a Luglio 2025, migliorando il potere d’acquisto durante il periodo estivo.
Un’opportunità importante per chi rientra nei requisiti, che rappresenta un sostegno concreto per affrontare le spese stagionali. L’aumento in busta paga a Luglio 2025 offre un beneficio significativo.
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